par Olivier | Sep 25, 2019 | Licenciement
La procédure de licenciement consiste à achever la collaboration entre un employé et son employeur. Ses motifs peuvent être dus à différents facteurs : performances insuffisantes, contrat non renouvelé, faillite… Ainsi, il existe différents types de licenciement...
par Olivier | Déc 30, 2018 | Licenciement
Lorsqu’un employé vient d’achever son contrat de travail, son employeur doit lui fournir un reçu pour solde de tout compte. Ce document atteste des sommes qu’il reste à verser à l’employé au terme de son contrat de travail. Il est à signer par l’employé, une fois les...
par Olivier | Déc 3, 2018 | Licenciement
Le monde du travail peut parfois évoquer le licenciement. Il s’agit de la rupture du contrat de travail. Néanmoins, en France, il existe deux grandes familles de licenciements : le licenciement pour motif personnel et le licenciement économique. Voici les diverses...
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